申请EB-1C最快可以什么时候登陆美国？

高管、企业家移民美国新途径都有哪些？

高管、企业家移民美国的途径有两种：美国EB-1A杰出人才移民项目和美国EB-1C企业高管移民项目。1. 美国EB-1A杰出人才移民项目美国EB-1A杰出人才移民项目主要的申请群体是各行业的精英和杰出人士，对于艺术、医学、科学、商业等领域的人才提供美国合法身份。根据美国法律规定，申请EB-1A项目的人不需要有稳定的雇主，但必须对美国利益有所帮助。申请美国EB-1A项目的人需要满足10条标准中的任意3条，就可以提交申请。美国EB-1A申请条件：申请人曾经获得过国际性、全国性的奖项申请人要出版书籍、发布文章申请人在从事的相关领域中具有突出贡献，或者有重要发明创新曾经担任过从事职业的评委、学术论文评审的工作加入一些有资质的协会、学术会议等在学术组织和团体中担任重要的职位全国性、国际性的报刊刊登或报道过申请人及其学术收入高于同行业参与过艺术展览、创作等经历影片销售或商业创作的价值2. 美国EB-1C企业高管移民项目美国EB-1C企业高管移民项目主要的申请人是企业的高管。由于为了吸引优质移民，美国移民局将美国EB-1C项目作为重点，不仅放宽数量，还简化了流程。申请人可以同家人一同获得绿卡，享受美国的医疗和教育福利。因为申请数量少，关注度比较低，配额多等优点，已经成为高级商业人才的首选。美国EB-1C移民申请的条件:申请人需要连续在国外公司就业一年时间以上申请人需要是企业高管、主管，或者特殊专业人士申请的公司需要是美国公司的母公司、子公司、分公司申请人在美国居住一年以上申请人的公司运营正常以上就是适合企业家和高管移民美国的新途径，

什么是EB-1C职业移民？

EB-1C是美国第一类优先类型中的C类，为跨国公司高级管理人员设计的移民签证类别。首先，递交EB-1C申请的公司必须“跨国”，即美国公司必须是海外公司的母公司、分公司、子公司、合资企业或关联公司。其次，在美国的公司必须正常经营至少一年以上。第三，EB-1C移民签证受益人必须在过去的三年内在海外公司连续工作一年以上。连续工作一年是指这三年内任何一年的连续工作。

美国EB1-C到底是属于什么样的移民方式，应该具备什么样的条件？

美国EB1-C高管移民是面向国内的公司股东、高管等高净值人群，是一种相对于美国投资移民投资金额更少、办理周期更短、更安全的移民美国的方式。根据美国移民法，特推出移民美国的最快途径，客户可以通过先获得L-1签证，然后在美国境内转换EB1-C的方式达到全家获得美国绿卡，享受美国教育、医疗、养老等福利，并且在美国真实运营公司，开创全新的一片天地，可谓是一举多得。EB1-C移民的三种模式一般地，EB1-C移民有三种模式：1.申请人的中国公司出资购买美国现有公司50%以上的股权或控制权，形成母子公司关系；2.申请人的中国公司在美国设立新公司，申请人转职到美国公司担任高管；3.若申请人是中国公司的大股东，可由申请人直接在美国创立新公司或购买50%以上的股权或控制权。EB1-C移民申请条件申请人要求：在海外公司过去三年内，至少有一年担任高管职位；高管人员调派美国公司以后，将继续担任高管职位；申请人身体健康，无犯罪记录；年龄28-55周岁，配偶和21周岁以下子女可同时申请公司要求：美国公司和海外公司之间有一定关联；海外公司运作超过三年；海外公司最好有一定的资产，且雇员数量不能太少；美国公司有足够能力支付申请人工资

如何申请美国EB1-C杰出商业人才移民？

简单的说，EB-1C是跨国公司把高管或核心技术人员调派到美国来长期工作永久定居的移民途径。EB-1C通常要牵涉到两个实体(一个在美国境内，一个在美国境外)，他们通过一个合格的公司关系关联起来，然后美国境内公司，有一年以上的运作和一定的规模以后，可以提出申请要求将它境外关联公司的高层管理人员或核心技术人员，调派到美国境内来永久居住和工作，如果美国境内的公司没有一年以上的运作，可以暂时申请办理L1签证，等条件允许了，可以转EB-1C。

美国EB1-C杰出商业人才移民申请条件？

首先要是跨国公司，持续一年在中国公司上班，担任的职务要是经理以上，高级行政管理人员，这样才能把你从中国公司调到美国公司去。例如，国内公司派自己公司的高管去美国，办L1过去，过去两年以后有了报税记录，有很好的营业额，也赚钱，一般来讲是用应聘的方式，EB1C的公司在移民局审核要看这个公司有没有足够的财力支付办绿卡的员工的薪水，赚的钱基本都在5万美金以上，而且派去的人要在美国公司担任经理或是高级主管，美国公司也要有员工，差不多要在五六人以上。所以要想从L1转成EB1C本身要在中国有条件，有公司，你在公司里担任经理、高级行政主管或老板都可以，到美国设立分公司，设立分公司以后不能马上拿到绿卡，一两年以后有了业绩、有了五六个员工，美国公司的永久性就有了，公司慢慢成长，业务、员工慢慢增多了，慢慢有了成长性，这样就可以拿到绿卡了。